任职要求

1、学历不限，有相关经验者为佳；

2、普通话标准，良好的沟通表达能力；

3、熟练使用电脑，每分钟打字40以上；

4、具备良好的用户思维和同理心；

5、性格外向积极，良好的抗压能力。

员工福利

社会保险：为员工购买五险，为学生购买额外商业险。

培训津贴： 5-7天培训，理论 实操两个阶段，培训入职，入职起薪。

住宿补贴：公司提费住宿（水电由员工自费），员工自费260元/月床位费，员工自费费用由公司在工资中代扣代缴。

其他福利：带薪年假、月度/季度/半年/年度奖励、年度旅游、节日福利、生日礼物、半年旅游、年终旅游。

金科地产运营专员

工作内容：负责接听金科全国业主400用户来电，受理业主咨询、报事报修、投诉等事宜的派单工作。

工作时间一：07:00-15:00或15:00-23:00，0.5小时用餐时间，月轮休6-8天，节假日执行轮休。

工作时间二：23:00-次日07:00（2人值夜班，月最多3-4天），上一休二，额外加40元/天夜班补贴。

排班方式：早晚班、通宵班综合排班制。

日休时长：碎片化休息时间(没接听受理工作时灵活安排）。

薪资待遇：岗位基薪 业务奖励 行为规范，底薪3100 绩效奖励800 夜班补贴40/天 活动奖励 3倍日薪，月薪浮动3600-4500 ，综合工资4000。

职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、节日福利、交通补助、包住