岗位职责:
1. 协助部门经理梳理运输相关制度及流程;
2. 协助做好团队管理,定期对员工进行流程和作业标准培训;
3. 负责车辆及人员资源的合理分配,优化配送线路,优化配送流程,提高交接效率,对配送风险进行管控;
4. 负责承运商、运输员考核管理,提升承运商服务能力,控制配送成本,日常配送异常处理;
5. 负责车辆维护,监督车辆档案、维修和保养;
6. 协助部门经理推进运输管理信息化。
任职要求:
1. 大专以上学历,物流管理、交通运输相关专业优先;
2. 年龄35岁以下或应届毕业生;
3. 有医药物流企业工作经验优先;
4. 良好的沟通协调与计划能力,认真负责,吃苦耐劳;
5. 偶尔加班,早7点左右需到岗监督现场,协助现场解决异常。